1、多看
刚开始进入到职场的人，面对很多的问题都不知道应该怎么去解决。特别是部分刚从大学出来的学生，他们刚步入社会，对很多人际交往上的问题都不是特别的了解，所以往往会因为自己嘴笨而惹祸上身。
虽然说有部分的大学生在校期间就有一张巧嘴，但是，社会和校园不同，社会上复杂的人会更多一些，所牵扯到的利益问题也会更大，所以校园里面非常吃香的人物，到了社会上不一定会一直那么幸运。对于嘴比较笨的人来说，应该多观察一下自己身边的老前辈。
因为很多刚步入职场的人都会有老员工带，这些老员工在职场摸爬滚打多年，对于各种人际交往问题和工作危机都有着自己独特的见解和化解方法。如果身边有比较突出并且优秀的前辈在，一定要多加观察前辈的处事方式。
2、多听
听取他人的意见或者是建议，可以让自己更上一层楼。嘴巴不会说话，大多都是因为心直口快，人们不一定喜欢听大实话，所以我们在表达某种观点的时候，需要注意到自己的言辞。
直言不讳的人虽然很正直，但是这种直言不讳有时候会给自己带来一些负面反应。多听听别人的说话技巧，同样一个意思，用不同的词汇表达，就可以达到不一样的效果。多听听别人的言辞表达，学会总结和自我反省，就可以帮助自己锻炼口才，让自己知道这句话怎么说才更好。
3、多学
学习是人类进步的阶梯，不仅仅只是知识，语言表达能力也可以学习。公司里的前辈们有很多社会经验，这些经验前辈们不一定会苦口婆心，言传身教，但是自己要多留意，把握学习的时机。有机会和前辈一起共事的时候，就是学习的良好时机。
在和前辈沟通以及工作的过程当中，学习前辈的某些技能技巧，当然不是所有的事情都要去学，学习前辈的过人之处才对。每个人都有自己擅长的事情，所以前辈们也不是十全十美的人，学习的时候不要只抓着一个前辈，每个前辈的闪光灯不同，选择自己需要的去学习。
4、多问
学习的过程中肯定会有很多疑问，这些疑问是突破口，一旦自己找到了问题的答案，就能够帮助自己打开新世界的大门。所以在遇到不太明白的事情时，不要闷不吭声，多去问为什么，这样才可以让自己了解到自己的不足。但是不要什么事情都去问，这样只会让别人觉得困扰。
能够自己独自解决的问题，就尽量自己去解决，而那些凭借自己一己之力无法理解的问题，就可以起问问前辈。找到了问题并解决问题，自己的自信心也会有大幅度的增加，所以口才也会慢慢变好。
5、多交流
完成以上的各种准备工作之后，就要开始进行实战演练。这种演练并不是真正的演练，因为人生只有一次，生活没有ng，演练也就是实战。多和他人交流，交流的时候结合之前所学习到的技巧，在言语当中活学运用。
如果和他人的交流不是那么令人满意，就要总结问题，寻找突破口，让自己存在的问题全部曝光，逐一击破，口才就会变得越来越好。这样的一个职场新人，就可以快速获得公司和前辈的认可。
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